Skip to main navigation

Kokeneet asiantuntijat hakeminen Ernst & Youngille - Ernst & Young - Suomi

Hakemuksen lähettäminen, haastattelu- ja valintaprosessi

Allaolevat ohjeet auttavat sinua valintaprosessiin valmistautumisessa

Tutustu avoimiin työpaikkoihimme

Käy katsomassa kokeneiden asiantuntijoiden pääsivulla “Hae avoimia työpaikkoja” -kohdassa, mitkä tehtävät ovat parhaillaan haettavana. Näet kaikki Suomen avoimet työpaikat automaattisesti listattuina sivun avautuessa. Voit myös etsiä muiden maiden avoimia tehtäviä.

Liikkeenjohdon neuvontapalveluihin (Advisory) palkataan ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneita konsultteja ja tilintarkastuspalveluihin (Assurance) ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneita tilintarkastajia. Lakipalveluihin (Tax) haetaan oikeustieteen kandidaatteja ja veropalveluihin (Tax) oikeus-, hallinto- tai kauppatieteiden ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneita. Yritysjärjestelypalveluihin (Tas) haetaan ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneita analyytikoita. Ulkomaankomennusten hallinnointipalveluihin (Tax) ja liiketoiminnan tukipalveluihin (Cbs) palkataan myös alemman korkeakoulututkinnon suorittaneita. Tehtävässä vaadittava koulutus, kokemus ja erityistaidot on eritelty jokaisessa työpaikkailmoituksessa tarkemmin.

Lähetä hakemuksesi netissä

Emme valitettavasti voi ottaa vastaan sähköpostilla tai postitse lähetettyjä hakemuksia. Varaa noin 30 minuuttia aikaa hakijaprofiilisi ja hakemuksesi täyttämiseen. Voit tallentaa hakemuksen myös keskeneräisenä ja palata myöhemmin täydentämään sitä. Huomaathan, että myös keskeneräiset hakemukset näkyvät rekrytoijalle. Jos haluat hakea useampaa kuin yhtä tehtävää, on jokaiseen niistä lähetettävä eri hakemus. Ilmoitamme sinulle, kun saamme hakemuksesi. Jos se täyttää valintakriteerimme, kutsumme sinut haastatteluun.

Jos avointen työpaikkojen listassa ei ole tällä hetkellä sinua kiinnostavaa tehtävää, voit tallentaa tietosi sivun oikean reunan kohdassa "Candidate Profile". Luotuasi itsellesi käyttäjätunnuksen, voit täyttää avoimen hakemuksen, jonka perusteella rekrytoija voi ottaa sinuun yhteyttä, jos tiedoistasi löytyy myöhemmin haettavaa osaamista.

Tämän tehtyäsi voit myös tilata automaattisen sähköposti-ilmoituksen, joka lähetetään, kun valitsemiesi kriteereiden perusteella sinua kiinnostava paikka tulee myöhemmin haettavaksi. Tilauksen pääset tekemään sivun vasemmasta yläreunasta heti "Job Search" -valikon yläpuolelta löytyvästä linkistä "My Account Options", ja sisään kirjauduttuasi kohdasta "Correspondence".

Samassa paikassa voit myös vetää avoimen hakemuksesi pois, jos tilanteesi muuttuu niin, ettet enää ole kiinnostunut tehtävistä EY:llä, etkä halua yhteydenottoja uusien mahdollisuuksien avautuessa.

Kun aloitat hakemuksen täyttämisen, sinulla on mahdollisuus ladata tietosi hakemuksen kenttiin cv:stäsi (upload a resume), jolloin et itse joudu täyttämään kaikkea. Tietojen automaattinen kopioiminen on kuitenkin mahdollista ainoastaan englanninkielisestä ansioluettelosta.

Valmistaudu haastatteluun

Valmistaudu kertomaan itsestäsi, hakemasi tehtävän kannalta merkittävästä työkokemuksestasi sekä omasta näkemyksestäsi markkinoiden tilasta ja alasi kehitysnäkymistä. Haluamme tutustua sinuun henkilökohtaisesti ja kuulla ominaisuuksistasi, mielenkiinnon kohteistasi ja odotuksistasi. Haastattelujen aikana sekä sinä että me voimme arvioida, kuinka hyvin tavoitteemme ja toimintatapamme sopivat yhteen, joten valmistaudu kyselemään meiltä tarkemmin hakemasi tehtävän sisällöstä ja odotuksistamme.

Osallistu valintaprosessiin

Ensimmäinen haastattelu saatetaan tehdä puhelimitse, mutta viimeistään toinen keskustelu käydään kasvotusten. Haastattelujen määrä ja sisältö riippuu tehtävästä, jota haet. Haastattelujen jälkeen ilmoitamme aina, kuinka valintaprosessi kohdallasi etenee.

Tutustu työtarjoukseen

Jos menestyt kaikissa valintaprosessin vaiheissa, teemme sinulle työtarjouksen. Sinulla on mahdollisuus tutustua siihen rauhassa ja kysyä tarkentavia kysymyksiä siihen liittyen. Työtarjouksen hyväksyttyäsi, toivotamme sinut lämpimästi tervetulleeksi joukkoomme.

Valmistaudu uusiin tehtäviisi

Iso joukko uusia yhteistyökumppaneita odottaa pääsevänsä työskentelemään kanssasi. Jo alun perehdytysjaksosta lähtien pääset kasvattamaan talon sisäistä yhteistyöverkostoasi. Muiden tiimien jäseniin tutustumisen mahdollisuuksia on myös myöhemmin esimerkiksi erilaisissa koulutuksissa ja talon yhteisissä henkilöstötilaisuuksissa.

Careers

Ernst & Young Online

Lue lisää
Lue lisää

Return to Login

Back to top